Firma de contabilitate RealCont

Firma de contabilitate RealCont din București oferă soluții personalizate, menite să reducă erorile și riscurile financiare, asigurând un management eficient al documentelor contabile, fiscalității și salarizării. Cu peste 20 de ani de experiență, echipa lor de experți garantează conformitatea cu reglementările fiscale și oferă consultanță în afaceri, fiscalitate și management, astfel încât proprietarii să se concentreze pe dezvoltarea afacerii lor.

De ce să alegeți servicii contabile externalizate?

În timp ce multe companii mici și startup-uri tind să gestioneze intern contabilitatea în fazele incipiente, creșterea volumului de activitate și complexitatea fiscală devin rapid copleșitoare. RealCont oferă soluții de contabilitate care includ întocmirea și depunerea documentelor fiscale, bilanțuri, declarații și reprezentare fiscală la ANAF. Acest lucru permite companiilor să economisească timp și resurse, evitând eventualele sancțiuni fiscale. În plus, serviciile includ salarizare și gestionarea resurselor umane, esențiale pentru o funcționare optimă.

Servicii oferite de RealCont

Portofoliul de servicii al firmei include gestionarea completă a contabilității pentru diverse forme juridice, precum PFA, ONG-uri și firme plătitoare de TVA. Printre serviciile cheie se numără:

  1. Înregistrarea documentelor – de la registrele de casă și bancă, până la întocmirea jurnale cumpărări-vânzări.
  2. Declarații fiscale – depunerea online a declarațiilor (D100, D101, D112, D394, etc.) pentru calculul impozitului pe profit și venit.
  3. Salarizare – întocmirea statelor de plată și fluturașilor pentru angajați, precum și gestionarea contribuțiilor sociale.
  4. Consultanță fiscală și de afaceri – pentru optimizarea deciziilor financiare și respectarea reglementărilor.

RealCont își bazează serviciile pe o abordare personalizată, adaptată fiecărui client, asigurând transparență și acuratețe în gestionarea documentelor contabile. În plus, firma oferă protecție împotriva erorilor printr-o asigurare de răspundere profesională, garantând astfel că toate operațiunile sunt desfășurate conform normelor fiscale în vigoare.

Beneficiile externalizării serviciilor contabile

Unul dintre avantajele principale ale externalizării contabilității este flexibilitatea de a plăti doar pentru serviciile necesare. Acest lucru se traduce în costuri mai mici comparativ cu angajarea unui contabil intern cu normă întreagă. RealCont asigură și actualizări constante asupra modificărilor legislative, eliminând riscul de a nu fi la curent cu noile reglementări.

De asemenea, externalizarea permite accesul la expertiza unei echipe specializate care poate detecta probleme financiare la timp și poate oferi soluții strategice pentru creșterea afacerii. Firmele pot astfel să se concentreze pe activitățile lor de bază, în timp ce se bucură de o administrare fiscală eficientă și corectă.

Parteneriatul cu RealCont nu doar că optimizează procesele de contabilitate și salarizare, dar oferă și suport strategic pentru dezvoltarea pe termen lung a afacerii. Cu o echipă de experți și un portofoliu vast de servicii, RealCont se dovedește a fi un aliat de nădejde pentru orice companie care își dorește să rămână competitivă și conformă din punct de vedere fiscal.

RealCont: Servicii ITM și Salarizare – Un Parteneriat pentru Eficiență și Conformitate

Continuând seria serviciilor oferite de RealCont, în cadrul optimizării gestionării afacerilor, firma pune la dispoziție soluții complete de salarizare și servicii legate de Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM). Acestea sunt esențiale pentru a asigura conformitatea cu legislația muncii, precum și pentru a oferi un management eficient al resurselor umane.

Ce presupun serviciile ITM oferite de RealCont?

RealCont oferă suport complet pentru întocmirea și gestionarea documentelor necesare în relația cu ITM. Fie că este vorba despre angajarea unui nou salariat, suspendarea unui contract de muncă sau încetarea acestuia, echipa RealCont se ocupă de toate detaliile necesare pentru a asigura o bună desfășurare a procesului.

Documentele esențiale includ actele de identitate și studii ale angajatului, informații privind contractul de muncă, locul de desfășurare a activității, programul de lucru și salariul. În urma colectării acestor date, se întocmesc cererile de angajare, contractele individuale de muncă și alte documente specifice. De asemenea, firma gestionează procesul de suspendare a contractului de muncă, întocmind deciziile și arhivând documentele aferente.

Începerea și gestionarea contractului de muncă

Primul pas în gestionarea resurselor umane este întocmirea unui contract individual de muncă. Acesta implică colectarea și prelucrarea documentelor de la angajat și angajator, respectând cerințele legislative. RealCont ajută la întocmirea cererii de angajare, a fișei postului și a criteriilor de evaluare, asigurând astfel o aliniere cu cerințele impuse de legislația muncii.

În cazul suspendării contractului de muncă, RealCont facilitează întocmirea deciziilor de suspendare și gestionează adeverințele de venituri pentru concediul de creștere a copilului, asigurând o procesare rapidă și eficientă a documentelor.

Gestionarea detașărilor transnaționale și încetarea contractelor de muncă

Un aspect important al relației de muncă este gestionarea detașărilor transnaționale. RealCont se asigură că toate documentele necesare sunt pregătite și transmise corect. Printre acestea se numără notificările de prelungire a delegării și acordul angajatului pentru detașare. Firma oferă suport complet și pentru întocmirea deciziilor de încetare a contractelor, incluzând toate documentele legale necesare, cum ar fi adeverințele de vechime și stagiu de cotizare.

Servicii de salarizare RealCont: Simplificarea administrării resurselor umane

Pe lângă serviciile ITM, RealCont se ocupă și de salarizarea personalului, oferind un pachet complet de servicii adaptat fiecărei companii. Aceste servicii includ întocmirea statelor de plată și fluturașilor de salarii, calculul contribuțiilor sociale și depunerea declarațiilor la ANAF.

Prin externalizarea acestor servicii, companiile își simplifică semnificativ procesul de gestionare a resurselor umane și se asigură că toate procesele sunt conforme cu legislația în vigoare. RealCont oferă o abordare personalizată, adaptată specificului fiecărui client, ceea ce duce la optimizarea costurilor și reducerea riscurilor de neconformitate.

Avantajele externalizării serviciilor de salarizare și ITM

Externalizarea serviciilor de salarizare și ITM oferă numeroase avantaje pentru companii, începând cu eficientizarea procesului de administrare a personalului. Prin colaborarea cu o firmă specializată precum RealCont, companiile pot evita erorile frecvente în calculul salariilor, contribuțiilor și taxelor, eliminând riscul sancțiunilor din partea autorităților fiscale.

De asemenea, prin externalizarea acestor servicii, companiile au acces la expertiza unei echipe cu experiență vastă în domeniul resurselor umane și legislației muncii. Aceasta înseamnă că angajatorii pot fi siguri că toate procesele sunt conforme cu cerințele legale, eliminând astfel riscurile asociate cu nerespectarea acestora.

RealCont asigură transparență în toate procesele de salarizare și ITM, oferind rapoarte detaliate și actualizări constante privind modificările legislative. În plus, flexibilitatea oferită de externalizare permite firmelor să plătească doar pentru serviciile de care au nevoie, fără a fi necesară angajarea unui departament intern de resurse umane.

Conformitatea cu legislația muncii – O prioritate pentru RealCont

Un alt avantaj major al externalizării serviciilor ITM și de salarizare este faptul că RealCont se asigură că toate documentele și procedurile sunt conforme cu legislația în vigoare. Aceasta include actualizarea continuă a contractelor de muncă, a fișelor de post și a altor documente necesare pentru a respecta modificările legislative.

De asemenea, firma gestionează toate raportările către ITM și alte instituții, eliminând astfel necesitatea ca angajatorul să se ocupe personal de aceste procese. Acest lucru este esențial pentru a asigura o administrare eficientă și corectă a personalului, fără riscuri suplimentare pentru companie.

Protecția datelor și asigurarea confidențialității

În gestionarea resurselor umane și a salarizării, confidențialitatea datelor este o prioritate. RealCont implementează măsuri stricte de protecție a datelor pentru a asigura că toate informațiile despre angajați și angajatori sunt tratate cu maximă confidențialitate. Acest lucru contribuie la crearea unui mediu de lucru sigur și la păstrarea încrederii între angajator și angajați.

Colaborarea cu RealCont pentru servicii ITM și salarizare nu doar că optimizează procesele de administrare a personalului, ci asigură și conformitatea cu toate reglementările în vigoare. Prin externalizarea acestor servicii, companiile pot beneficia de o administrare eficientă, reducerea costurilor și minimizarea riscurilor fiscale și legale. RealCont se dovedește a fi un partener de încredere pentru orice firmă care își dorește să se concentreze pe dezvoltarea afacerii, lăsând aspectele tehnice și legale în mâinile unei echipe de profesioniști.

Avantajele colaborării cu RealCont pentru clienți

Alegerea RealCont pentru serviciile contabile și salarizare aduce multiple beneficii pentru clienți, printre care reducerea costurilor și economia de timp. Prin externalizarea contabilității, companiile pot economisi până la 50% comparativ cu gestionarea internă a acestor activități, având în același timp acces la o gamă completă de servicii de contabilitate și resurse umane.

RealCont asigură conformitatea cu legislația fiscală și a muncii, oferind suport rapid și consultanță de specialitate. Compania pune accent pe relația cu clienții, orientându-se către nevoile specifice ale fiecărui business, asigurând astfel desfășurarea fără probleme a activităților. Clienții beneficiază de servicii actualizate permanent în funcție de modificările legislative, eliminând riscul de sancțiuni sau probleme financiare.

Un alt avantaj major este acoperirea contractuală oferită de RealCont, care include o poliță de asigurare de răspundere profesională. Aceasta protejează clienții în cazul unor daune cauzate de erori contabile, oferind o siguranță suplimentară în desfășurarea activităților.

În plus, colaborarea cu RealCont înseamnă o economie semnificativă de timp, ceea ce permite companiilor să se concentreze pe obiectivele lor principale de business. Pe lângă serviciile standard, RealCont oferă și consultanță fiscală și de afaceri, ajutând clienții să ia cele mai bune decizii financiare.

Cu o experiență de peste 20 de ani și o reputație solidă, RealCont este un partener de încredere pentru orice companie care dorește să își optimizeze procesele financiare și să evite riscurile fiscale. Firma pune la dispoziția clienților expertiză certificată și un angajament ferm pentru calitate și profesionalism, ceea ce o face o alegere ideală pentru afacerile din orice industrie.

RealCont este, fără îndoială, o soluție completă și fiabilă pentru gestionarea contabilității și salarizării, oferind siguranță, transparență și suport strategic. Aceasta ajută companiile să rămână competitive și conforme, permițându-le să se concentreze pe creșterea și dezvoltarea lor.

CONTACT

Municipiul București, sector 1, Bdl. Lascăr Catargiu nr.35, et.2,

021.796.59.06

office@realcont.ro

0765.210.910

https://www.realcont.ro/